Webinar ‘Grip op verzuim: de rol van de leidinggevende’
Direct aanmelden voor het webinarDreigende uitval eerder herkennen. Beter begeleiden tijdens verzuim. Meer grip als leidinggevende.
Verzuim begint niet altijd pas op de dag van de ziekmelding. Vaak zijn signalen al veel eerder zichtbaar. Minder energie. Ander gedrag. Vaker kort afwezig. Meer fouten. Minder verbinding.
De vraag is: zie je het op tijd én weet je wat je ermee kan en moet doen?
In dit webinar ontdek je hoe leidinggevenden verzuim eerder leren signaleren, medewerkers beter begeleiden en met meer rust, duidelijkheid en impact handelen in de praktijk.
Waarom dit webinar nu relevant is
Verzuim stijgt. Teams worden diverser. En één standaardaanpak werkt steeds minder goed. Dat maakt de rol van de leidinggevende belangrijker dan ooit.
Want verzuim is zelden alleen een medische kwestie. Het is vaak ook een kwestie van werkdruk, veiligheid, communicatie, belastbaarheid en leiderschap. Juist daar kan een leidinggevende vroeg het verschil maken.
In preventie, begeleiding en duurzame inzetbaarheid.
Herken je dit?
- Een medewerker meldt zich niet ziek, maar je voelt al weken dat het niet goed gaat
- Korte ziekmeldingen beginnen zich op te stapelen
- Jij als leidinggevende vindt het lastig om het goede gesprek te voeren
- Er is wél beleid, maar in de praktijk blijft het zoeken
- Je wil menselijk begeleiden, zonder vaag of vrijblijvend te worden
Dan is dit webinar relevant voor jou.
Wat levert dit webinar je op?
Na dit webinar:
- Herken je signalen van dreigend verzuim eerder
- Weet je welke vormen van verzuim er zijn en wat dat vraagt van jouw aanpak
- Kun je medewerkers mensgericht én duidelijk begeleiden
- Houd je beter rekening met verschillen in generatie, levensfase en context
- Heb je praktische tips gekregen die je direct kunt toepassen in je eigen team
Aanmelden webinar
Het webinar is gratis.
Meld je aan en ontvang na het webinar een link om de opname terug te kijken
Handige tools voor grip op verzuim
Hoe voer ik een frequent verzuimgesprek?Een handig stappenplan voor het voeren van een effectief gesprek over het frequente verzuim van jouw medewerker.png?h=500&iar=0&w=500)
Vragenlijst: Frequent verzuimgesprekDe vragenlijst helpt je om samen met de medewerker te kijken hoe het regelmatige verzuim voorkomen of beperkt kan worden
Over de spreker
Ilse helpt dagelijks klanten bij diverse vraagstukken met betrekking tot verzuim en duurzame inzetbaarheid. Door haar jarenlange ervaring in de arbodienstverlening is Ilse een ideale sparringpartner op het gebied van verzuim.
Ilse Darnoud Casemanager & salesmanager